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试用期答辩公司以不符合领导要求为理由辞退 能要求赔偿吗?

问题详情:试用期答辩公司已不符合领导要求为理由辞退,需要多久提前书面通知我?试用期已经签订了三年的劳动合同,但是合同都在单位,没有在自己手里,能要求赔偿么?问题... 显示全部

问题详情:试用期答辩公司已不符合领导要求为理由辞退,需要多久提前书面通知我?试用期已经签订了三年的劳动合同,但是合同都在单位,没有在自己手里,能要求赔偿么?

问题补充: 一个月前已经有一次试用期的汇报答辩,公司人资已经告知通过(有聊天证据),并且已经在转正通知书上签字。


收起 小王 12个月前 (12-26) 0

#试用期辞退##劳动纠纷##劳动赔偿#

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